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这天下午，东哥亲自找上门了，根本没有等余二三自己去。
东哥自从把“偷东西”事件处理好以后，就开始着手对公司进行改造。
例如完善公司的制度。当初他虽然从顺丰那边偷学到很多东西，并且大多数也都开始运用。如今再次完善，就是把之前忽视掉的东西，全都再次完善起来。
这次东哥来找余二三，是想从余二三这里看看能不能套出来更多东西。
东哥以前一直都认为自己虽然算不上绝顶聪明，但是也算的上是前列人物。从大学开始，一直到遇到余二三之前，他都是非常自信的。
只不过在遇到余二三以后，他才感觉自己似乎有种被压制的感觉。因为不管在什么事情上面，余二三似乎都有自己独特的见解。
所以现在东哥遇到事情以后，自己还是会先去解决。只不过不管这件事最后解决没解决，他都特别想问问余二三，看他有没有什么意见。
……
“老六，你说说你的意见吧！”东哥刚刚已经把自己做的事情全都说了一遍，然后才又开口问余二三的意见。
余二三想了一下，然后开口说道：“我就说几点吧！首先第一点，公司现在必须重视邮件的安全。我们是做什么的，做快递的，你觉得你连邮件的安全都保证不了，有谁还敢把邮件交给你。”
“对于这一点，我的意见就是在目前开通的地区建立中转站，邮件不能露天存放，公司成立抽查小组，对各地区来的邮件进行抽查。要绝对保证邮件的安全性。”
“第二点，就是关于公司内部的管理问题。我知道现在公司属于刚建立不久，但是这麻雀虽小，五脏还俱全呢，所以公司管理层任务必须明确，人员也要足量。”
“这一点我已经改正了，现在还缺点人，目前正在招人，所以这点不用担心。”东哥打断了余二三的话，开口说道。
余二三点了点头道：“嗯呢，那就说最后一个，那就是关于快递员工资调整的问题。”
还没等余二三话音落下，东哥就出声反驳道：“目前我们公司快递员的工资已经很高了，这还能怎么调？”
“东哥，你觉得现在公司里面那些快递员的工作热情怎么样？”余二三没有要正面回答东哥的疑惑，而是打算从另外一个角度来反应问题。
“工作热情还可以呀，每天都很按时，没有出现什么问题。”东哥不理解余二三这么问是什么意思，只能把自己想的告诉了他。
“如果我们把快递员工资调整为有基本工资，然后没送一个快递就会有提成，没收一个快递，依旧有提成，东哥觉得这样的话，大家的工作热情会怎么样？”
东哥是个聪明人，经过余二三这么稍稍一点波，立马明白了余二三的意思。
“我懂了，这个可以，我回去以后立马找人来研究这个问题。老六，你真是个全才呀！”东哥脸上露出喜色。他现在确实有点发愁，原因就是因为每天大家收到的快递不多，送出去的快递基本上每人每天都是一样。
现在经过这么一调整，东哥相信，这些快递员肯定会更加努力，工作效率也一定会上去。那么公司业绩也肯定能够上去。
