第56章 社团构建 (第2/2页)
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看着迷惑不解的众位古家弟子，继续开口解释道：
“各位兄弟，家族准备下拨大批灵晶，让咱们众位弟兄在巽风书院建立各式各样的社团，招募会员，培养班底，为咱们古家将来培育忠诚人才。”
“社团？”
古家三代弟子，人人带着迷惑之色，望着古紫辰与古紫寰，静等解释。
“何谓社团？社团就是将志同道合之人集合起来，大家专注于某一方面，长期以往，感情增加，才能为我们古家所用。”
古紫辰环视周围，继续说道：“举个例子，由咱们少主出面，组建制作符篆研究社团，社团成员招募爱好制作符篆之人，大家一起交流经验，共同进步，这就是一个社团。当然，为了吸引成员加入，咱们古家会拿出制作符篆的经验著作，帮助成员成长，长期以往，就会为咱们古家输送制作符篆的后备人才。”
“紫辰兄弟，现在已经有人依附咱们古家，何必再劳师动众组建社团呢？”
众人讨论一会，有人站起来开口问道。
“这个问题好。”
古紫辰向那人竖立起大拇指，继续释疑道：
“建立社团有以下好处，一是，社团一旦形成，能够源源不断的为咱们古家输送特定人才，不管咱们是否毕业，只要把社团把持在咱们古家手里，源远流长，为百年大计。”
“二是，社团是一个开放型组织，对专精人才的吸引力远远大于咱们古家的威望，能够吸引一些喜好自由的高端人才。”
“三是，社团能够丰富咱们的业余活动，比如组织一些休闲性辅助社团，例如文艺性社团，心灵性社团，或则组织社团成员狩猎、郊游等，对于培养感情，&#
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;.建立忠诚度有极大的好处。”
“当然，最后，最为重要之事，家族将对咱们进行考核，谁为家族输送的人才越多，家族奖励的越多，具体奖励标准，咱们家族将会进行公示。”
古紫辰话音刚落，众人轰然四起，众多古家弟子议论纷纷，热烈的讨论起来。过了一会，有人站起来，继续询问道：
“紫辰兄弟，那到底何人负责什么社团，怎么定的标准？”
“哈哈，这位兄弟这个问题也好，至于谁负责何种社团，由咱们少主确定。不过，少主会进行考核，大家最好结合自己的特长与资源，选择自己负责的社团性质。”
“紫辰兄弟，家族下拨的灵晶怎么分配，有标准吗？”
“这个标准也在制定之中，不过初步确定按照浮动制模式，结合各位社团组建规模及对家族贡献不同，设定不同的支持标准。”
接下来的时间，古紫辰根据众人提问的问题，详细回答后，大家热情仍旧不减，热略异常。
“各位弟兄，这是一个平台，是检验大家能力强大与否的标杆，同时，我强调下，家族可能会根据你此次社团吸纳人才的表现情况，划分你们以后负责事项的指标，所以大家一定要认真对待。”
古紫寰最后为古家三代弟子敲响了警钟，继续敲打道：
“同时，大家要注意，咱们古家开始举办社团后，其他家族和势力，势必跟风，到时候要是被其他家族在你们负责的项目上抢占了风头，家族都会纳入你们考核里面。”
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