第82章 文化差异 (第1/2页)
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距离开学典礼已经过去了三天。陈铭总算摸清了白头鹰军队的大致情况。
比如军服自购，在白头鹰军队中。士兵的军服是国家免费发放，但只会发放一次。以后只会每年发放
-
刀左右的服装津贴，如果士兵没有更换服装的需要那么这笔钱就可以留下。
在食堂，士兵士官吃饭不要钱，但是军官得自费。这在讲究官兵平等的国内很少会见到这样的现象，但是想想白头鹰军队的薪资体系，陈铭感觉这样安排有其可取之处。
白头鹰军队的军官和士兵薪资差距比较大。比如一名中尉年薪在
万到
万
千刀左右，而一名二等兵的月薪只有
刀左右。当然，白头鹰军人
余项福利待遇官兵都是一样享受的。
而提到薪水又不得不提一下白头鹰的军队制度。白头鹰的军队每一个军衔都会对应一个等级。而这个等级又和每个军人的任务职责还有薪酬待遇挂钩。
等级分为
，
，
三个体系。士兵士官为
系。
从
简称
代表的列兵为
级，这个级别的士兵任务就是完成
个月的新兵训练。
完成后会晋升为二等兵
，这时候，这名士兵的等级就会变为
，薪资待遇会有上涨。
的任务则是在
个月晋级为上等兵
。
上等兵
的级别上升到
，任务是在
个月后通过考核晋升下士。自此类推。
假如一名二等兵，没有通过考核晋级上等兵。那么哪怕他服役到该军衔年限上限
年，他的军衔依然不会晋升，并且薪水也不会有任何变动。
陈铭每次想到这里都不由得暗自咂舌。虽然说看上去好像没有国内军队中，下士三年没有留队升中士就得退役那么残酷。但试想一下，哪个人能够在他人的嘲笑中当二十多年的二等兵？
另外，白头鹰的军队还实行责任制度。比如每个连队会有一名防化中士。那么在进行防化作业或者训练的时候，包括连长都得听他的。
想到这里陈铭就不由得想起那个负责他们生活纪律的黑人中士。天天都能把一群军官吼得跟孙子一样。但是离开宿舍，在外面遇见，却又会主动向陈铭他们敬礼。
和国内军队对于豆腐块的要求差不多，只是白头鹰的军队把注意力放在了皮鞋上。按照黑人中士的话说，皮鞋得擦得让他能在皮鞋上看到自己的脸。
在黑皮鞋上要能照出一个黑人的脸，如果不是看到其余人一副习以为常的样子陈铭差点怀疑这人是不是在刁难他胖虎了。
得，还是老老实实擦皮鞋吧。
“陈，你一定和
