第一百五十六章 天机的故事【中】 (第1/2页)
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少年十二岁，从家里独立出来的时候，就接到了一个询问的信息，是太空城的管理
发出来的。
有关科研骑士团基于认知科学，开发出了一个全新的教育
，并邀请人进行测试。
由于旧时代残留的一些“仪式需求”或者“礼仪”，所以这种测试活动不允许给予太过丰厚的报酬。但如今全人类都崇尚“限制越简单越好”，所以这个“薪资标准”是全太阳系科研骑士团统一制定的。
对于资源相对匮乏的太空城来说，这已经很了不起了。
少年当然答应了。
因为
管理者是可靠的。
遵照圣者的梦想，没有任何一个人类可以凌驾于另一个人类之上。人类不应该命令人类。
但有些时候，“群体”确实需要一些明确的管理。
而庇护者高层所支持的方向是“
管理者”。
有一个曾改变世界的人认为，
是非常可靠的东西。除非编写
的人本身就有反社会的想法，否则
自身是绝对不会反社会的。
二十一世纪初，人类将聊天
放到网络上，任由它学习网络上人类的言论，期望它可以像人一样聊天。但是很快，这个
就变得满口极端言论。但这并不意味着
变成了极端分子。实际上
根本就不懂得自己在说什么，也没有真的去践行这些言论的欲望。它不过是受代码的驱动，不断输出自己所记录的人类言语而已。
“所以不用戒备我。”这是那个
被下载到少年的终端之后，对少年说过的话。
他告诉少年，很多年前一位伟大的人是这么说的。
“
将会成为支撑社会高效运转的一部分。”
如此总结道。
因为人类都是自私的。少数无私的圣者确实存在。但是，若是这个无私的圣者为了自己的理想，创造了一个方便自己行事的“权柄”，那就会造成灾难。这个无私的圣人并不能保证自己不死。而当圣者死去之后，这个权柄就有可能落入小人的手里。
没有任何一种制度可以让人真正无私。
人很容易因为人性，而成为自称是“服务者”的统治者。
但
不一样。人要求
无私，
就会无私。
是理想的公仆。
这个
很会讲故事。它自称奥尔达六二。它是这个大项目里第六个小组的第二代产品。
人类对“故事”的敏感程度大于一切。不管是视觉、听觉还是其他，给人主观上的冲击力都不如“故事”。因此，宣扬一种思想，讲述一个道理，可以用“寓言”的形式讲述。给人以精神上的放松，也可以以“故事”的形式。吸引人对某些复杂的东西产生兴趣，还是可以用“故事”的形式。
