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但是这话一出口就成了：“不是怕不怕，俺们是尊敬董事长。”
注意到对方的黑眼圈，周瑜叹了口气：“那你觉得现在食堂的饭菜怎么样？”
咕噜。
旁边有人突然停下了手里的动作，这是在调查食堂伙食吗？
甚至记性好的老员工在此时回想起了当初食堂负责人，就是被眼前这位年轻董事长踢出去的事情。
张攀对于这个提问，连忙摇头。
“现在伙食比以前好太多了，三餐都有荤有素，晚上夜班餐的宵夜种类也多。我以前偶尔会吃坏肚子，但是现在都没有吃坏过肚子了。”
“那就好，我以前来厂里也经常吃食堂，以前我那个姑妈根本不注意食堂卫生，我吃出一个不明物，她居然敢当着面说那是肉。
这种人就不配管食堂！”
听到年轻董事长的话语声，食堂现任负责人李福全的脚步停顿了一下。
然后紧接着快步走上前去，说道：“董事长说的是，食品安全大过天。我们员工食堂现在每天都会大扫除，灭蚊驱虫行动从来没有间断。
现在我们后厨的师傅们也在食堂吃饭，就是为了让大家吃得放心。”
看到食堂打饭窗口的阿姨也侧过头看向自己，&#
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;周瑜也不想让大家这么麻烦，随即拉着这位负责人一起坐在饭桌上。
“来吃点，我打多了吃不完。”
才吃了几个大包子的李福全，看着董事长推过来的餐盘，咽了口唾沫，拿起一个肉包子，说道：“我刚刚才吃了两个，今天肉包子的油水足，很好吃，我都感觉自己没吃饱，但没好意思再要，哈哈。”
接下领导给出的任务，不着痕迹道出自己的困难，并且做出优秀的工作评价。
李福全的回应，几乎就是完美的职场范例，
两世为人，周瑜的人情世故阅历并不低。
所以他很喜欢真诚的人，对食堂负责人的工作报告，也给出了奖励。
“那就再多吃两个，最近工人师傅们加班多，你们食堂也是二十四小时运营，多吃点，身体才能养好点。”
看到年轻董事长递过来的包子，李福全笑容有些凝滞的接受了奖励。
和这位食堂负责人打趣了几句，周瑜也开始吃起了早餐。
在吃饭的间隙，他发现刚下晚班没多久的这些员工普遍精神状态都不怎么好。
想起最近工厂的生产任务排版很密集，员工们的基本都是两班倒，不存在像以前那样上生产线上打卡混几个小时就打卡下班的悠闲，也就理解这些员工的状态问题。
虽然已经在扩招员工、增加生产线与设备，但是为了后续整合资源向液晶平板过渡，所以对员工的招聘要求就比较高，哪怕是给出了对应的高薪，但是招聘效率并不高。
