第106章. 老玩家带头压榨新人？ (第2/2页)
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他眼角抽了一抽，“没看错的话，这是在替我想办法压榨新人吧？”
他原本还没打算给公测新招的玩家多少强制性项目，毕竟群星计划的主线实在太过虚无缥缈，不是玩家一时半会儿能接触到的，让他们直接上来当黑奴，或许会打击他们的热情。
以现如今基地的发展趋势，大可以让新玩家先去做一些探索任务，探探周边环境啊之类的，拿到
点后再去自主选择，是练枪还是模拟开船，进而明确自己的玩法。
他还真没想到，居然有老玩家主动提议，要“军事化管理”新玩家！
这老兵给新兵提要求，新兵完成任务，不就是另类“军训”吗？
但这可是玩家提出来的，他又怎么忍心拂了他们的热情呢？
“允！”
于是还在参观牧场、参观星舰、参观灰卡公路、矿坑的新老玩家们齐齐收到了一条任务提示：
“【引领任务】（阶段一）：老兵指导新兵，太热血了！
带领新兵熟悉卡尔卡松基地，并且交代其日常事物，时间：
小时。奖励：
点。”
“【引领任务】（阶段二）：军力提升！
危机四伏，．&#
;
.&#
;&#
;基地需要更多的战力！
在老兵的带领下，完成日常训练任务。
奖励：
点\/次”
“【引领任务】（阶段二）：军力提升！
他们是新生的雏鸟，对于基地所面对的潜在危机并没有明确认知，你们需要带领新兵，让他们快速拥有独当一面的战力。
制定训练计划：（
\/
）
奖励：
点\/人次。”
老玩家新玩家的任务分开发布，这份奖励开得相当大方。
新玩家一次
点，再加上任务期间获得的
点，足以让他们能够迅速累积起一笔足够武装自己的财富。
而老玩家的看起来奖励少，但是按每人每次来计算。
假如每人负责
人，每天一次，那么就是每天
点
点的收入……
而且这个任务还没有写出时限，也就是到任务到期为止，这都是一笔相当不菲的收入！
“不愧是我缺神，出手就是大方！”
“不愧是我缺神，效率就是高！”
对于吴缺的大方程度，仓鼠舰长等人向来都是相当信任的。这份方案起草不到半小时就给出了回应，并且还如此详细，让他们十分满意。
奖励不奖励不重要，关键还是要训练新人！
那么接下来……
他们看向身后的新人，露出阴险的笑容。
