一百一十 我会给你投票 (第2/2页)
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;海曼·霍克摇摇头，不太同意进攻线教练的意见，“比尔的确有评选坎普奖的可能性，但海兹曼奖概率太小，这个奖入选三人一般都是跑卫和四分卫，近端锋很少。”
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;“海曼教练这话可就错了。”
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;一大阵脚步声做背景音，一个洪亮的声音传入几人耳朵。
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;“四九人队的成功就能证明，外接手正在代替跑卫在推进、达阵方面的职责，比尔虽然是近端锋，但也有接球的能力，要是他在
赛季拿出十分的实力，把每一场都认真对待，他也可以进入海兹曼奖的三人名单。”
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;这是打头的主教练保罗·维京在说话，他身后跟着一大票人。
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;“而获得海兹曼奖的关键在于体育记者，他们有几百张票，能给他们留个好印象，加上不俗的成绩，近端锋也能拿到海兹曼奖。要知道，海兹曼奖的第二位获奖者就是一位近端锋，他的名字好像是拉里·凯利。”
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;按保罗主教练的说法，在之前的年代里，跑卫之所以能有仅次于四分卫的吸票能力，是因为他们制造了大多数的进攻码数和达阵次数，这也是一场比赛得分、胜利的决定性因素。
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;而
改制带来的打法变化让外接手代替了跑卫的地位，而比尔·法拉利这种接球型近端锋又可以视为外接手的平替。要是八十八号在
赛季好好打，为球队拿到更多的接球码数、制造更多的达阵，那他也有很大的可能性被选入海兹曼奖评选的三人名单。
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;“给体育记者留个好印象？”在主教练进入会议室前，比尔详细询问：“怎么才能做到？”
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;叶夫根尼和保罗主教练都说他可以加入三人名单，法拉利先生顿时心热起来。
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;红白队的硬实力不差，队长约翰·维尔特就是
年海兹曼奖三人中的第二，再打一个赛季，八十八号还真有可能打出能拿奖的硬实力来，剩下的就靠人气、体育记者眼中的形象了。
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;“让别人看到你的体育精神，比如正常比赛和大赛的努力程度一样。”保罗主教练似乎在批评比尔的打法。因为八十八号有时候打法过于滑头，与弱队比赛就卖力打刷数据，人气高的大赛死命出风头，其余比赛就开始放水。
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;“人都到齐了，我们进去开会吧！”
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;比尔还想再问，一位大嗓门的助教却发出了开始会议的提醒。
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;三十多位教练、助教，七八十位球员、会计组、后勤组、营养组成员相继进入主会议室，开始春季训练的安排会。
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;整场会议持续三个多小时，在所有人都开始打瞌睡后，球队经理杰瑞·彭斯宣布了会议的结束。
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;对海兹曼奖念念不忘的法拉利先生又拉上自己的几个朋友亚当、马丁等人跑去叶夫根尼的办公室，想得到更具体的指点。
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;“按我的理解，.&#
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;ｈｍ主教练似乎在暗示你没有体育精神。不过这个不重要，球场数据摆在记者们眼前就行。”
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;亚当提出质疑，“但我们帕克十联盟天然吃亏啊，我们正常比赛时间和东部的黄金时间撞上了，那群记者可能不会细看帕克十的比赛，也记不住比尔的球场表现。”
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;“我有一个办法。”脑子最好使的四分卫马丁走到叶夫根尼的办公桌前，竖起了自己右手食指，“有个巨星级球员说比尔强的话，很多跟风的记者、媒体们也会这么说，这是不是可以弥补西海岸球员在这方面的劣势。”
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顶级球员和知名教练的好评确能快速让一名水平在线的大学生橄榄球员进入体育记者的视线，并潜意识影响他们自己的判断。
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;毕竟人类都从众。
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;“上哪里去找巨星级球员呢？能在联盟中称得上巨星的可没几个。”亚当·史密斯发问。
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;比尔和叶夫根尼对视一眼，“乔·蒙塔纳绝对够了。”
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;(本章完)
