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杨诚的战术讲究的是整体性，所以他很清楚，如果只有一名球员出色的话，根本没有太大的作用，对他的战术帮助不大，所以他不打算把所有成就点都挥霍在一个人身上，而是打算分别用在三名球员身上。
对于这三名球员，他都已经明确了对象，那就是凯尔、弗里茨和路易斯·胡特。
之所以挑选这三名球员，而放弃杨诚最看好的巴拉克，那是因为巴拉克的实力已经达到了
，最近还有继续进步的苗头，以他目前的实力，应付起二队的比赛已经是绰绰有余了，甚至都具备在一线队立足的资格了。
可是他之所以表现不佳，一个很重要的原因就在于他的队友。
所以与其继续拔高巴拉克的实力，倒不如实实在在的提高凯尔和弗里茨这两名球员的实力，进一步加强三名球员在中场的进攻组合。
至于路易斯·胡特，杨诚对他很倚重，目前他是后防线上杨诚最信得过的球员，所以必须要提高他的实力。
汤姆·斯塔克的实力也需要提升，但很可惜，杨诚目前的成就点只有
个，必须要缩衣节食，再加上门将这个位置较为特殊，杨诚最终选择暂时不提高斯塔克的实力。
分别对凯尔、弗里茨和路易斯·胡特使用成长增速
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的卷轴之后，杨诚特地跑到窗口去看了一下，发现他们在球场上的表现也还是那样，没有什么特别的地方，心里不禁有些怪异。
这个系统的服务说起来很变态，可实际上却很讲究循序渐进，一切都没有脱离足球的本质，如果出售一些一下子可以把球员修改到
点实力的卷轴，&#
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;.那无疑就失去了足球的乐趣了。
也是在这时候，杨诚才明白到，为什么这个系统会取名叫做超级教练辅助系统，重点就在于，系统只是辅助，真正决定一切的还是要靠杨诚！
使用完了卷轴之后，杨诚又特地去察看了一下任务系统，没有发现有什么新任务，所以也就觉得没什么意思，就把系统给关了。
退出系统没多久，办公室的门就被敲响了。
“迪尔斯密特先生？”杨诚开门时，发现外面站着俱乐部主席斯特凡·迪尔斯密特，有些诧异，心里暗想，难道是多米尼克·瓦格纳那么快就去告状了？
“能和你聊几句吗？”迪尔斯密特淡淡的问。
杨诚点了点头，把俱乐部主席给请了进来。
“关于多米尼克·瓦格纳的事情我已经听说了，你别担心，不是他来找我告状，而是俱乐部里发生的事情一般都很难不被我知道。”
迪尔斯密特的话里似乎还藏着什么话，但是杨诚却没有更深的去挖掘。
“虽然我对第一场热身赛的表现很不满意，但是我更愤怒于多米尼克等人的胡作非为，所以你把他开除离队，我基本同意，关于被开除的三名球员以及他们的家长方面，我会出面协调，你不用担心！”
杨诚这一下真的愣住了，他可从来不知道，原来迪尔斯密特竟然这么关心自己？
可是看到他的表情，再听他的口气，杨诚怎么也不相信，他察觉到迪尔斯密特非常的不情愿，但却好像硬逼着自己，难道是有人出面为自己周旋？
